小月 發表於 2011-6-21 22:19:12

i90207520 發表於 2011-6-22 01:49:15

本帖最後由 i90207520 於 2011-6-22 01:50 編輯

小月 我以下講的 你就聽聽就好了
第一點   老闆娘沒告知你你來應徵是什麼職位 除非上面有填寫代理職位 那他沒說 歸咎責任 是公司老闆或老闆娘的錯誤
               我這想問一下 代理和真正的職位薪水有差嗎 如果有差的話 那一開始就已經錯誤的走下去 當你聽到 留職停薪 才知道你 是幫某位小姐代理職位 這點我就感覺這間公司並不是很有責任也沒告知很清楚
第二點歸根究底 從頭到尾都是老闆的錯 不負責任的老闆 而且 有些老闆很喜歡用這樣的方式對待 職場上的新手 包含畢業生 因為你不懂社會上的人心險惡 就像我現在 也跟老闆吵翻拉0.0原來我都很好講喜歡壓低我這些 我先不講我的那位老闆怪你沒收好 這並不是你的錯 但是 我聽人家一句話 [吃人家的頭路 就只能乖乖順從去做 不然你就是不要做這一間公司 換別間] 在老一輩 都喜歡用這句話戳我-.-....因為領老闆的薪水 不能說 {ㄟ 老闆 是你在後面的圖亂寫 怪我嗎?} 講這句 會叫你不用來了-.-.....
第三點我看了 覺得那位老闆很可惡 講這什麼話 應該沒叫你賠錢吧...如果有的話我馬上衝去理論 這什麼意思...在社會上 這些老闆都喜歡用壓迫方式如果跟老闆爭論 你一定會被回說是你自己改的 這也沒辦法 因為場合關係 因為他是老闆 你是員工 但這點如果是我 我也會一肚子氣 因為這件事並不是出在你身上 偏偏就是要往你身上推 這點 遇到了就只能忍一忍 不然...還有更激烈方法.... 但是這激烈方法少用點比較好0.0...離職之前在用也來不及(除非是深仇大恨 不然不用也罷)
第四點 第五點 我告訴你..這種事會常常發生 每一間公司一定會 我的公司也是 委屈點就是再請客戶在傳一次圖 不然想跟老闆爭論嗎...這不行的...
以上你那提出來我個人觀點
那你回應的方式
第一點 其實點到為止就好 套過頭會難免出一些小狀況 廠長一定會說你做好你該做的事情 因為他只能管理工廠上的事情無法去管理你的職位問題 或許他知道 你是代理職位 但他不否認 那表示 那真的是代理 但後面又推說不知道 怕事說了不該說的話惹出麻煩 才會推託說不知道那你說老闆一陣子把你要做的事情拿去做 或許有可能廠長有跑去說 或者沒如果那位先生很雞婆的話 我想 那應該不小心說了出來
第二點跟第四點 這些大小雞皮小事 每個公司都一定會發生....這一定會 我想你去別間肯定也會遇上 妳老實說沒錯 他惱羞成怒 那表示他一定想 你什麼時候給我了 那表示他又在推託 沒管理好情緒 又不負責任 是自己拿去又說不知道 如果我 我馬上當面跟他說 不管他要開除我還是怎樣而且第三點 你也知道是老闆改的 如果這時跟老闆娘說是老闆改的 會可能會掀起一陣小風暴 所以幸好你說不知道 這是一定要這樣說 這裡你是做對了
第五點這句話有點看不懂 (他原本堅強沒有後來他找了一下沒有看到就說沒有)是他找了一下卻說沒有那我猜他一定是刁難你 為什麼呢 那就要回到第一點來說 廠長 一定有跟老闆講 老闆知道你只是一個代理職位並不是真正的 所以百般刁難你 因為徵人是跟老闆娘應徵的 但是你到邊老闆娘沒說你是代理 這是他的錯
然而老闆知道你是代理       如果人心險惡的那種 一定會想刁難你 可想而知 妳第五點 是忍耐到一個底線了 妳才會那樣做 換成我 我也會跟你依樣 而且 如果我要離職的話 我就可能當著老闆數落他人怎樣怎樣其實也不一定要這樣 可以打個電話請教勞委會 這可以嚇死一堆老闆0.0... 這是真的.. 但是也不要說太長摳-.-"

那辭職之後 應徵別間公司 一定 一定會問你為何之前公司不做 如果我的話.... 我用短訊跟你說吧0.0 這裡部方面公開!@@以上是我觀點或許會不對提請諒解
或許也有別人更好意見我個人比較偏激 好說0.0

小月 發表於 2011-6-22 14:29:38

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查看完整版本: 問題不在了 謝謝!!